中国医疗保障轨制成长三十年
发布时间:
2025-04-03 16:07
中国医疗保障轨制,是20世纪后期严沉的汗青事务,是正在中国集中同一带领下的史无前例的跨世纪平易近生工程,深刻地影响和改善着中国人平易近的糊口体例和健康情况。1994年,国务院决定正在江苏省镇江市、江西省市组织开展城镇职工医疗安全轨制试点(史称“两江试点”),迄今整整30年了。中国医疗保障轨制成长的30年,是筚蓝缕、披荆棘、开辟新的30年;是立脚国情、实践立异、走本人的30年;是将“摸着石头过河”和顶层设想相连系的30年;是为中国特色医保轨制夯基垒台、立柱架梁的30年;是将国人“病有所医”的千年胡想变为现实的30年;是一无所获、成绩斐然、令世界称羡的30年。总而言之,是我国社会保障成长汗青上极不普通的30年。回眸中国医保轨制成长30年峥嵘岁月,清点所取得的累累硕果,瞻望中国医保轨制成长新征程,全平易近医疗保障轨制将进一步全面深化,推进“三医”协同成长和管理,为全体人平易近供给愈加公允、高效、便利、温暖的保障办事,推进配合敷裕的灿烂前景。这怎能不令潮磅礴、感伤万千!无尽的思路归结为一句话:中国特色医保轨制成长“看似寻常最奇崛,成如容易却艰苦”。2016年7月1日,习总正在庆贺中国成立95周年大会上的讲话中强调指出:“一切向前走,都不克不及健忘走过的;走得再远、走到再的将来,也不克不及健忘走过的过去,不克不及健忘为什么出发。”后印象派代表画家保罗·高更的油画《我们从何处来?我们是谁?我们到何处去?》提出了一个的哲学问题。化用这幅画所包含的逻辑概念,似可申明,什么是中国特色的医疗保障轨制,这个轨制是怎样来的,以及这个轨制将若何成长、行稳致远。中国医疗保障轨制既不是舶来的,也不是从天上掉下来的!而是正在中国的集中同一带领下,充实阐扬的劣势,依托中国人平易近的聪慧和力量,沿着我们该当成立一个什么样的医保轨制、如何扶植这个轨制这个从题、这条从线展开,实践立异、一步一个脚印地向前走出来的。为了便于把握医保演进的脉络,更好地舆解“摸着石头过河”和顶层设想相连系的渐进式方略,以及梯次推进工做步调的需要性、合、可行性、准确性,似可将中国医保轨制成长演进过程大体划分为四个期间和若干分歧的沉点阶段。一是处所自觉摸索阶段。从20世纪80年代中期起头,一些处所(如省四平市、湖北省黄石市等)目睹公费、劳保医疗轨制日益凸显的短处和难认为继的环境,自觉地进行摸索,次要内容是将医疗费用取小我领取恰当挂钩等,以遏制医疗费用不合理增加和医疗资本严沉华侈。按照党的十四届三中全会,原国度体改委等四部委1994年出台试点指点看法,成立国务院医保带领小组,组织指点正在江苏省镇江市、江西省市进行职工医保轨制试点(史称“两江试点”),按照试点的六条准绳,对城镇职工医保轨制八个方面的政策框架和具体尺度进行尝试测算、研究论证。为了进一步发觉问题、查验政策,总结经验、把握纪律、完美政策系统,国务院办公厅出台《关于职工医疗保障轨制扩大试点的看法》,将试点范畴由“两江”扩大到全国40多个城市(扩大试点从1996年4月进行到1998岁尾)。“两江试点”及其扩大试点的实践对中国医保成长具有启迪性、先导性的严沉意义。各方面临医保轨制必然性、主要性和紧迫性的认识,为进行医保轨制奠基了思惟根本和群众根本。二是试点的六条根基准绳和八个方面的政策框架和焦点手艺尺度等为国务院科学决策,制定《关于成立城镇职工根基医疗安全轨制的决定》(国发〔1998〕44号文件)夯实了实践根本和靠得住的数据支持,使国发44号文件成为中国医保史上具有里程碑意义和典范效用的医保主要文献,一曲指点着中国医保轨制笃定前行,至今仍闪灼着中国医保成长的聪慧之光。以1998年12月14日国务院正式印发《关于成立城镇职工根基医疗安全轨制的决定》(国发〔1998〕44号)为标记,中国医保正式了正在全国遍及成立城镇职工根基医疗安全轨制的汗青变化期间,实施了40多年的公费、劳保医疗轨制退出汗青舞台,单元(企业)保障改变为取社会从义市场经济体系体例相顺应的现代社会医疗保障轨制,实现了汗青性逾越。全面扶植全平易近医疗保障轨制是极具原创性和中国特色医疗轨制的伟大实践,是全面提拔全体人平易近健康保障的创世纪轨制放置,是根本性、兜底性、普惠性的平易近生工程,有了全平易近健康才可能有全面小康。这个期间次要是为全面扶植全平易近医保轨制夯基垒台、立柱架梁,为全面健全完美轨制夯实根本、建立框架。因为有了成立城镇职工医保轨制的实践经验和历练出来的医保步队,这个期间是医保轨制高歌大进、成长最快、取得成绩最显著的期间。这个期间大体可划分为五个分歧侧沉点的阶段。一是成立新型农村合做医疗轨制(简称“新农合”)阶段(2003年起)。所谓“新”,次要是通过财务补帮,将过去农人自觉组织的合做医疗改变为具有根基医疗安全功能的“新农合”,次要处理泛博农村居平易近缺医少药和疾病诊疗后顾之忧的凸起问题。2010年,社会安全法中明白将“新农合”定义为根基医疗安全轨制。二是成立社会医疗救帮阶段(2003年起)。为了更好地履行义务、践行社会政策的兜底功能和向坚苦“济困扶危”的社会保障,社会医疗救帮轨制于2003年正式成立,用以处理特困人群(诸如城市的“低保户”、农村的“五保户”、沉度残疾人等)的根基医疗安全问题。三是成立城镇居平易近根基医疗安全轨制阶段(2007年起)。为领会决城镇非就业群体的根基医疗保障,正在深切查询拜访、充实论证的根本上,2007年国务院公布《关于开展城镇居平易近根基医疗安全轨制试点的指点看法》(国发〔2007〕20号)。颠末一年试点,城镇居平易近根基医保于2008年全面推开,次要处理城镇中没有就业能力的人员(俗称“一老一小”)的根基医疗保障问题。为确保这项新型轨制行稳致远,国务院特地成立了城镇居平易近根基医疗安全轨制评估专家组,进行调研评估,每年将评估演讲呈报国务院。这项工做一曲进行到2018年。四是成立沉特大疾病保障和救帮轨制(机制)(俗称大病安全)阶段(2012年起)。按照党的关于成立沉特大疾病保障和救帮轨制的,2012年,国度成长委等六部委出台《关于开展城乡居平易近大病安全工做的指点看法》(发改社会〔2012〕2605号),正在全国成立大病安全轨制。这一轨制的概念内涵、功能定位、资金来历、运转办理等存正在分歧认识和评鉴,正在推进过程中碰到必然阻力,使之成长不敷均衡,有待进一步匡正和完美,更好地阐扬其轨制功能。2013年的《工做演讲》式颁布发表:我国全平易近根基医疗安全轨制根基成立,根基构成了以根基医疗安全为从体,以企业弥补医疗安全、公事员医疗补帮、贸易健康安全等为弥补,社会医疗救帮为托底的全平易近医疗保障款式。五是整合城乡居平易近根基医疗安全轨制阶段(2013年起)。党的当前,地方就提出了整合城乡居平易近医保轨制的要求。2013年,国务院也明白了整合的“时间表”。可是,因为相关部分正在、办理体系体例等方面存正在不合,进展较为迟畅,曲到2016年国务院出台《关于整合城乡居平易近根基医疗安全轨制的看法》(国发〔2016〕3号)后才逐渐进入“快车道”。一是以党的十九大为标记,中国特色医保成长进入全面扶植中国特色医疗保障系统新期间。这个期间的次要使命和特征是全面贯彻落练习新时代中国特色社会从义思惟,以人平易近为核心的成长,医保轨制成长由根基医疗保障为核心蝶变跃升为全方位全生命周期护佑人平易近健康为核心。二是以2018年国务院机形成立国度医疗保障局为标记,中国医保成长进入由“制”转向“治”的新阶段。国度医保局统管医保成长事务,从体系体例机制上扭转了过去轨制分设、资本分离、办理朋分的被动场合排场,使医疗保障轨制成长愈加公允、同一、规范、平安、协同高效、依法施治的轨道,将中国特色医保轨制劣势更好地改变为人平易近群众可感可及的管理效能。三是以党的二十大为标记,中国医保进入以中国式现代化扶植为核心、以推进全体人平易近配合敷裕为焦点方针,健全笼盖全平易近、统筹城乡、公允同一、平安规范、可持续的多条理社会保障系统。党的二十届三中全会按照加速推进中国式现代化扶植面对的新形势、新使命,对进一步全面深化医疗保障轨制又做出最新摆设,提出了一系列具有明显时代特色和强烈现实针对性的新概念、新论断、新要求,中国医保的标的目的更明白、沉点更凸起、动力更丰沛,使中国医保成长取中国式现代化扶植同频共振、同舟共进,道越走越宽广,正在成长中保障和改善平易近生,既极力而为,又量入为出,全平易近医保轨制的根本性、兜底性、普惠性本位功能进一步充实。颠末30年的不懈勤奋,我们不单找到并成立起立脚我国根基国情、顺应社会从义初级阶段经济成长程度和社会从义市场经济体系体例需要的中国特色全平易近医疗保障轨制,并且由“简”到“巨”,成长成为全世界笼盖人数最多的医疗保障“平安网”,实现了“人人有医保”、无效“解除全体人平易近的疾病医疗后顾之忧”的阶段性方针,正正在野着推进全体人平易近配合敷裕这个总方针扬帆进发。中国医保成长30年所取得的庞大成绩,不只国人遍及认同,并且遭到国际社会的高度赞誉。国际社会保障协会(ISSA)将中国医保取得的庞大成绩称做“成长中国度医保成功的典型”,并授予中国社会保障精采成绩。常言说得好,凡事要做到“胸中无数”。试列几组数据,以“数说医保”,医保30年是若何由“简”跃升为“巨”的。从参保人数看,“两江试点”时,参保人数仅有45万人摆布。全平易近医保轨制成立当前,2023年参保人数不变正在13。3亿人摆布,参保率占全国总生齿的95%以上。国度监测的农村低收入生齿,99%以上都纳入了根基医疗保障范畴。从基金收入看,成立职工医保的第一年(1999年)全国医保基金收入仅有60亿元;2000年也只要120亿元。2023年,全国医保基金(含生育安全)收入为3。35万亿元以上,总收入2。82万亿元摆布。财务对医保的投入大幅增加,由2003年的年人均补帮10元(新农合)增加到2024年人均补帮670元(城乡居平易近医保)。从医保药品目次和待遇享受程度看,这是最能表现医保的保障范畴和保障程度的主要参数。2000年版国度医保药品目次品种为1300余种(其时“新农合”目次仅有300种)。2024年版国度医保药品目次品种为3159种(其药1765种、中药1394种)。2023年,职工医保住院费用目次内基金领取比例达84。6%,居平易近医保住院费用目次内基金领取比例为68。1%。从医疗费用承担看,通过医保药品(耗材)集采、国谈等制、使持久虚高的药品价钱逐渐调整到合理区间,每年为群众减负2100亿元以上。深化医保领取轨制、实施DRG/DIP为从的多种付费体例,逐渐成立起管用高效的医保领取机制,指导和推进医疗机构进行顺应性,规范医疗办事行为,优化资本设置装备摆设,加强成本办理,提质增效。2023年,小我医疗费用承担较2021年削减约215亿元;三沉轨制累计惠及农村低收入生齿就医18649。8万人次,减轻医疗费用承担1883。5亿元。从医疗办事供给看,据不完全统计,病院收入对医保基金的依存度由初期的不脚10%提高到目前的80%以上。医疗办事供给发生庞大变化,千人病床数接近7。从就诊人次看,有群众反映,过去没有医保的时候,“小病靠扛,大病靠天”,有了医保当前就诊人次呈“井喷式”增加,2023年,全年住院率冲破20%,退休人员为50%。全国总就诊人次由2003年的20。9亿,增加到2023年的95。5亿。从人均预期寿命和全平易近健康程度看,中国人均预期寿命由新中国成立时的35岁、医保草创时(1999年)的71岁,添加到2023年的78。6岁(高于美国)。全国人平易近的健康程度显著提高,稳居中高收入国度和地域前列,为实施健康中国计谋,帮力中国式现代化,推进全体人平易近配合敷裕,提高人平易近糊口质量贡献出强大的医保力量。中国特色医保之必定越走越宽广。中国特色的医保轨制是正在中国的集中同一带领下,充实阐扬的劣势,从中国的现实出发,颠末持久实践摸索,守正立异成立起来的。颠末30年运转成长的实践证明,这个轨制是准确的,是立得稳、行得通、靠得住的。这个轨制曾经根植于全国人中。我们有充实的来由果断轨制自傲、道自傲,既不因曾经取得的成就而自卑,也不因各类平易近粹从义和泛福利化倾向的干扰而苍茫。我们要巩固拓展业已取得的严沉轨制及其所具有的庞大驱动力,不疑、坚持不懈、不懈地向前走,以中国特色“医保之制”推进高质量可持续成长的“医保之治”。同时,我们也该当地认识到,这个轨制系统尚不健全完美,正在公允、、平安、聪慧、协划一诸多方面都还存正在一些缺陷和不脚,取人平易近群众日益增加的夸姣糊口和健康护佑需要还有相当的距离,还有很长的要走。正在新征程中不克不及有丝毫的和懒惰。该当全面精确深切地贯彻党的二十届三中全会关于进一步全面深化医保轨制的最新摆设,踔厉高昂、守正立异,使中国特色医保之越走越宽广。第一,进一步全面深化医保轨制,必需提高坐位。要全面精确地进修体会把握关于深化的一系列严沉决策,出格是党的二十届三中全会关于进一步全面深化医保的最新摆设和要求。一直以习新时代中国特色社会从义思惟为统领,一直以人平易近为核心的成长思惟,一直帮力推进中国式现代化、推进全体人平易近配合敷裕为底子立脚点和成长总方针。第二,进一步全面深化医保轨制,一直以完美医保轨制系统、健全体系体例机制为从线;一直以推进医保、医疗、医药协同成长和管理为计谋沉点,全面健全完美多条理、高质量、可持续的医疗保障系统,要下鼎力补齐贸易医疗安全等多条理成长畅后这块“短板”,切实提高医疗保障分析全体能力,以满脚人平易近群众日益增加的多元保障需要。第三,进一步全面深化医保轨制,必需一直以公允同一、平安规范为出力点。通过不竭同一、优化顶层设想、“待遇保障清单”“保障范畴和尺度”等系统配套的政策行动,出力处理分歧地域和群体之间存正在的保障不均衡的矛盾和问题。要遏制和杜绝任何处所出台取国度根基政策相左的“小政策”“土政策”,干扰医保轨制的本位功能和成长大局,实正实现“全国一盘棋”。第四,进一步全面深化医保轨制,必需树立系统思维、辩证思维、计谋思维,系统集成、协同高效,“致泛博而尽精微”的方。顶层设想和“摸着石头过河”相连系,问题导向取方针导向相分歧,行动取依法施治相同一。谋划和工做结构要做到统揽全局、“致泛博”;现实操做、保障办事要做到详尽精当、“尽精微”,让群众可感可及、可心可意,防止因“细节中的”损害大局。第五,进一步全面深化医保轨制,必需以深化医保领取轨制,成立健全实正管用高效的医保领取机制,以药品(耗材)集中带量采购制常态化为切入点和冲破口,为立异医保管理款式摸索子堆集经验。聚焦建立多方参取、协同管理推进“三医”协同成长的新款式,确保中国特色医保轨制行稳致远、高质量可持续成长。第六,进一步深化医保轨制,必需切实提拔医保步队的管理胜任力。跟着形势使命的成长,出格是医保管理由人工时代向智能时代的改变,对医保步队(广义的)现代管理胜任力的要求越来越高。起首要求医保人必需是有、无情怀、有担任、有能力的“四有医保人”,同时还要有医保专业学问及相关的经济、法令、统计学、社会学、消息手艺等方面学问,成为复合型人才。中国特色医保是有温度的人文医保,要求办事既要高效又要暖心。无论现代科技若何成长,都无法替代医保人的情怀、和感情。“而立之年”的中国医保轨制之要越走越宽广,成长愿景要越来越灿烂,环节还正在人、正在步队,正在于医保步队的担任和现代管理的胜任力。(ZGYB-2024。12)!
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